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Weibei Company は、グループの半年間の作業会議の精神を深く研究し、伝えました

リリース日: 2016-07-25    著者:    出典:    クリック数: 6759   共有先:

7 月 18 ～ 20 日，Weibei Company の部門とオフィス、各プロジェクト部門は別々の会議を開催，2016 年上半期のグループ会社の仕事会議を実施し、遊雅堂 ボーナス スポーツその精神を伝える，半年に一度の作業会議における石高奇党委員会書記の演説の詳細な研究。

前半，Weibei Company の全従業員は、集団労働者会議の精神を誠実に実行します，一生懸命働きます，一生懸命働きます，すべての作業は着実に進んでいます。下半期は以下の課題に注力しなければなりません：まず、プロジェクト建設を総合的に推進します，年間の目標とタスクを確実に完了する。2つ目は管理レベルの向上です，遊雅堂 入金できない生産計画と主要な作業管理で良い仕事をする。3つ目はシステム構築の改善です，すべての作業の改良を促進する、正規化。4つ目は部門の建設を強化することです，作業基準の改善，新入社員を育成して迅速に成長する。5つ目は、「2つの研究と1つの行動」の学習と教育をさらに推進することです，陽性、アクティブ、パーティー構築でしっかり仕事をしましょう，党の構築を通じて発展を促進する。

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